1.応募について
- 年齢制限はありますか?
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満16歳以上の方であればご応募可能で、その他に年齢制限は設けておりません。
ただし、高等学校に在籍中の未成年者の方は応募不可となります。また、未成年者の場合は、面接合格後に当社所定の親権者の同意書を提出していただきます。
- 応募はいつ行ってもよいのでしょうか?
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募集期間中であれば、ご都合のよいタイミングで応募していただいて結構です。
- PCがないと応募できませんか?
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弊社マイページを参照いただく際はPCが必要となります。契約手続き案内の前までにご準備ください。
- 副業は可能でしょうか?
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副業でも問題ありません。
ただし、お客さま応対品質の維持のために、一定量の業務実施(1か月間の最低業務実施時間:50時間以上)と、業務実施サービスレベル(お客さま満足度、生産性、解決率など)を契約で定めさせていただいています。
2.オンライン面接について
- 研修に参加できるのが先になりますが、面接を予約してもいいですか?
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面接は実施可能ですが、できればご案内の研修日程にて参加可能な場合に予約していただけますようお願いします。
- オンライン面接は、タブレットやスマートフォンからでも参加可能ですか?
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タブレットやスマートフォンでも面接は可能です。面接の参加には下記が必要となりますので、ご準備ください。
必要なもの
- インターネットに接続できる端末(PC、スマートフォン、タブレットなど)
- WEBカメラ(PCをご利用いただく場合)
- 電話機(携帯、スマートフォン可)
※面接時、音声が確認できない場合に使用します。
また、下記ページにも詳細を記載していますので、ご確認ください。
3.業務開始前の研修について(オンライン研修)
- 研修は有料ですか?
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研修受講料は無料です。
- 研修期間中のお給料はいただけるのでしょうか?
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研修後半のコールトレーニングから、委託金をお支払いたします(コールトレーニング:トレーナー補助のもとで、実際にお客さまからのお問い合わせに対応していただきます)。
なお、業務委託契約であるため、給料ではなく成果報酬型で業務実績に応じ「委託金」としてお支払いすることになります。
※委託金については、応募フォームに登録していただいた方にご案内しています(応募フォームへご登録いただくと閲覧可能になる資料に記載しています)。委託金をご確認される際は、まずは応募フォーム登録を実施していただけますようお願いします。
- 研修支援金が支払われる条件やタイミングは?
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研修後半のコールトレーニングに進むスキル判定テストに合格すると、研修支援金として8万円をお支払いいたします。ここまで来たら、デビュー目前です。頑張ってください!
- 研修は「全日程必須参加」とありますが、すべての時間帯の参加が必要ですか?
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はい。研修は全日程参加が必須条件です。
補講等の個別調整はできないので、すべて参加していただく必要があります。
- 研修日程の調整や、時間短縮などの変更は可能ですか?
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個別の日程調整や時間短縮などはできません。
- 研修日程の変更はできますか?都合が悪い日がありますが、欠席することは可能ですか?
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研修は全日程参加が必須条件で、開始後の日程変更および欠席はできません。研修に参加される際は、予定を調整して日程を確保してください。
ただし、急かつやむを得ない事情の場合は、別日程に変更できることもありますが、定員の都合等で変更できないこともあります。また、受講中の研修を欠席した場合、補講などは行っていませんので、自己学習にて補っていただくことになります。
- 土日に研修参加希望なのですが、土日に研修はやっていますか?
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今現在、研修は全て平日のみで、土日祝は実施していません。ご都合を調整の上、ご参加ください。
- 研修の日程は、いつですか?
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研修日程は、応募フォームに登録していただいた方にご案内しています。(応募フォームへご登録いただくと閲覧可能になる資料に記載しています。)日程をご確認される際は、まずは応募フォーム登録を実施していただけますようお願いします。
- 子どもが近くにいても、研修受講や業務実施は可能でしょうか?
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研修中や業務中は、お子様の声等が入らないようにお子様の預け先を確保するなど環境作りをしていただく必要があります。
※業務中はご本人以外は入室不可(プライバシーの確保ができる静かな個室:クローズドスペース)
4.業務環境について
- 業務を行う部屋について条件などはありますか?
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業務中は本人以外が入室しないプライバシーの確保ができる静かな個室(クローズドスペース)で、当社から貸与する業務用および検証用PC3台、ディスプレイモニター2台、ヘッドセットなどを設置できるスペースが必要です。
- 業務を行う部屋の、騒音対策とは具体的にどのようなものですか?
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騒音対策としては、微細な音でもマイクが拾ってしまう可能性もあり、状況にもよるため、具体的にどの程度とお伝えするのは難しいのですが、お客さまはコールセンターへつながっていると認識されていますので、生活音などが聞こえて不信感を持たれないように、ご自身の判断で対応をお願いしています。
業務を行うときの騒音対策の例
- ご家族やペットの声が聞こえないようにする
- インターフォンやアラームの電源を切る
- インターフォンのボタンに「押さないでください」など紙を貼る
- 選挙カー、救急車、パトカー、工事など一時的な騒音は、その間の業務を控える
- 業務で利用するインターネット環境について教えてください。
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業務で利用するインターネット回線は、ブロードバンドの固定回線、常時接続タイプでお願いします。宅内のLAN環境については、有線LAN、無線LANどちらでも構いません。
※有線LANを利用する場合は、スイッチングHUBやホームゲートウェイなどの機器に2ポートの空きが必要です。
※無線LANを利用する場合は、セキュリティに関しては特に規定はございませんが、通信速度や接続性など業務環境に影響する可能性があるため、なるべく最新の機器を使用することを推奨します。
業務用PCでは、セキュリティ確保のためVPNによる通信を行います。
※ご自宅のネットワーク機器の設定等によりVPN接続ができないことが稀にございますので、その場合は事前にお問い合わせください。
- 貸与される業務用PC以外に、自分のPCも必要ですか?
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はい。面接や各種手続きには、ご自身のPC(Windows推奨)を使用していただくので、
当社から貸与する業務用PC以外に、ご自身のPC(Windows推奨)が必要です。※Mac利用をご希望の場合は個別にご相談ください。
5.当社から貸与する機器について
- 貸与される機器は何ですか?
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業務用&検証用PC(PC本体×3台+ディスプレイモニター×2台)、USBヘッドセットです。
ご自身のPC(Windows推奨)もご用意ください
当社から貸与する業務用PC以外に、ご自身のPC(Windows推奨)が必要です。面接や各種手続きには、ご自身のPC(Windows推奨)を使用していただきます。
- レンタル料金や契約金などはかかりますか?
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無償貸与で、料金はかかりません。
- 貸与される業務用PCなどの設置と設定は、自分でするのですか?いつまでに完了すればよいですか?
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ご自身で行っていただきます。貸与機器がご自宅に届くので、
マニュアルを見ながら研修開始前日までに業務用PCの設置・設定・配線などを完了していただきます。
- 貸与される業務用PCを使用するために、自分で用意するものは何ですか?
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ルータ(IPsec対応)、電源タップをご用意ください。
※有線LANを利用する場合は、LANケーブルの空きポート
6.業務開始後について
- 夜間のみの業務でも構いませんか?
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NECパソコンテクニカルサポート(在宅CA業務)の業務時間は17:00までなので、夜間業務はありません。
- 働くシフトは固定となるのでしょうか?
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業務委託契約であるため、シフトではなく、ご自身の業務スケジュールの事前申告に基づいて業務を実施していただきます(1か月前に業務予定の日と時間を事前申告していただきます)。
なお、事前申告以外で急遽業務可能になった場合は、業務を行っていただけます。また、急なお休みの場合の対応等については、研修時にご説明いたします。
- 契約となった場合、保育園に提出する就業証明書は発行してもらえますか?
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雇用関係ではないため「就業証明書」や「勤務証明書」は発行できませんが、代わりに「業務委託契約証明書」を発行します。そちらを代用していただけます。
※所定用紙に「自営業」の記載がある場合は、そちらをご利用いただけます。
- 新規就業インセンティブが支払われる条件やタイミングは?
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在宅業務を新規に開始する場合(過去に弊社の在宅業務を実施したことがない場合)に、最大8万円(月2万円×最大4か月)を、お支払いいたします。対象期間は、業務開始月を含めた4か月間です。業務開始月は1件以上、翌月から3か月間は月間50時間以上の電話業務を実施した場合にお支払いいたします。
※委託金やインセンティブについては、応募フォームに登録していただいた方にご案内しています(応募フォームへご登録いただくと閲覧可能になる資料に記載しています)。ご確認される際は、まずは応募フォーム登録を実施していただけますようお願いします。
- 委託金の支払いサイクルはどのようになっていますか?
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毎月1日~末日の期間に行った業務について、翌月末日に口座に振り込みます。
※金融機関休業日にあたる場合は、その直前の営業日に振り込みます。
※コールトレーニングから、委託金をお支払いたします。